父親との関係を断つ方法は?
家庭環境が劣悪で日々ストレスを感じています。原因は父親にあり、最大のストレスは母親に対するDVです。
私が幼少期(20~30年前)の頃から続いており、今だに解決に至りません。
(父親の人格)
自己中心的・何事にも自分の非を認めない

*10年程前に実家が火事になり、父は当時公務員だったので組合から借金をし、独断で建替え
これに対し母親は「何故一言も?」⇒父は「文句があるなら出ていけ」その後母親は別居し、父は
家を売却⇒組合からは売ったのなら返金を⇒できない⇒解雇

*退職金・火災保険・家・田畑の売却金が使途不明⇒母親の推測では浮気相手に慰謝料として支払った模様

*日常生活では、職場でのストレスや「食べたいものがない」などの理由で母親に暴言・空き缶を投げつける
等が何年も続いています。

*母親には何度も離婚を勧めましたが、自分の年金だけでは生活できない等の理由で現在は某施設の管理人の
仕事を夫婦で従事しています。

ここで私の来歴についてですが、父親の親類のつてで独立を目指そうと、資格の勉強をするために東京で働いていた
会社を退職し、地元の東北で失業保険を受給しながら日々勉強に専念しています。しかし上記にある通り、父親の
成長は全くなく、母親を欲求とストレスの対象物としてしか見ていません。自分にとって都合の悪い事象は絶対に受け入れず、
切り札の暴力を使う事によって自分の非を認めなければならない事象をことごとく退けています。私は、親類の方には申し訳ない
が父が生存している以上は幸せな人生を築く事が不可能であると悟り、再び上京を決意したところです。数年前、兄も東北で仕事を見つけて帰郷しましたが、現在は東京に戻っています。その時、兄はやはり東北では給与面で厳しいという理由でもどりましたが、父の事を理由に戻るのでは母親に対して八つ当たりが行くと考え、敢えて真意の言及を避けたのでは、と個人的に思っています。
母親が離婚を決断してくれれば絶縁宣言をするのですが、なかなか聞き入れてもらえません。母親自身は
運命・宿命等の言葉を使い、神仏の信仰を支えに日々の生活を送っています。何とか救ってあげたいのですが、
どなたか知恵を貸して頂けないでしょうか・・?兄は問題そのものから逃げているように私の目に映っているので
相談相手にはならなそうです・・・。
補足読みました。
詳しく言って頂いてありがとうございます。

私はお母様がどういう人かわからないのですが、質問者さんはよくわかっていると思います。
でも、あなたが辛かろうが、これはお母さんが決めることです。

殺されそうになっても、自分の居場所を変えることが出来ない人はいます。
第三者からすれば地獄、当人にとっても地獄、でも同じ地獄でないということです。
内容が、つまり気持ち、感じ方は皆違うので、当人がこの地獄から抜け出したいと思わなければ。
子供に迷惑をかけるけど頼みます、という気持ちになってもらうようにすることかな。

同じような生き方をしている女性がいます。
いつも人生を嘆いていますが、なぜか別れません。
よくよく話を聴いてみると、我慢強いのかと思っていましたが、それだけじゃなくて、被害者意識が強い、依存心、自立心、自信がない、自分を諦めてしまっているといった、相手のせいだけじゃなく、当人の意識にかなり高い壁があるようなんです。
相手と私の関係とは、相手だけの一方的なもので、なりゆきが決定するわけでもないのです。
お互いが、自分の性質で動きますから、ピッタリ凸凹がはまってしまう相手と結ばれると、なるべくした形になってしまうという、目に見えない法則のように、そこからなかなか離れられないもののようです。

宿命、運命というのは、どこぞの信仰からの考え方なのでしょうか、それとも、お母様らしい言葉なのかな。
宿命とは、生まれる前から背負ってしまう、受け継がれる、血とか親とかいう問題と繋がることだと思います。
運命は、運という言葉がつくので、選択しだいで、どのようにも転がっていく、運ぶものだと言えると思います。
運ぶのは、自分、それから相手がいることならお互いがですね。
双方の関わり方で決まりますから運命は、すでに決められているものではないとするのが私の解釈です。
自分が選択したことを到達地点まで、どのように運ぶか、運ぶ過程をどう生きるかということでしかありません。
運命とは、自分で作っていくものだと思います。・・・・お母様の気持ちをほどいてあげられますように。
時間がかかるかもしれないですね。



>「離婚をしなければ母とも決別する」くらいの覚悟が必要でしょうか・・・?

やはり、質問者さんは、問題をきちんと整理したほうが良いと思います。

助けたいのであれば、どうして決別するほうへ行くのでしょうか。
表立って、二人の間に入って何もできないのなら、子供達は家族として動けていないということでしょう。
迷惑をかけたくないという気持ちはわかりますが、バラバラに壊れてしまっている家族、暴力的な日々が子供に迷惑をかけ続けてきたことも理解して貰いましょう。
お母さんを幸せにするというより、自分が不幸だったと、私が幸せになりたいのだとこれまでの気持ちを伝えてみたらどうでしょうか。
前むきに、幸せになろうとする気持ちを持ってもらうように、話し続けるとか、相談するところなどへ一緒に行ってみたらどうでしょうか。
時間をかけないと、すぐには子供に面倒をかけてみようかなという気持ちにはなれないでしょう。


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問題は、お母様の気持ちであって、離婚ができれば、したいのか。
それとも、暴力を振るったりするけれども、共に生きていきたいのか。
確認しなければ、ならないと思います。

あなたが父親を嫌悪しようが、夫婦のことは、夫婦にしかわからないことがあります。
まず、お母さんの気持ちがどうなのか、話し合ってみないと。

お母様にすれば、離婚後、そこからまた新たな人生を始めなくてならないのですから、新たな問題が起こってくるでしょう。
第ニの人生を、どう生きていくのかということについても、あなたがた兄弟が援助していく気持ちを示さないと、なかなか前に進めないと思います。

離婚したいけれど、金銭的なことで、老後の生活が心配で諦めているのでしたら、あなた達兄弟が、お母さんに仕送りをする、或いは、一緒に暮らすなど、老後の面倒を見るという意思を見せれば、安心すると思います。

年金受給額を調べてみて、具体的な援助の金額を出してみたりしたらどうでしょうか。


お兄さんは、どのような考えなのか、3人で、それぞれが思うことを具体的に話し合えるような機会を作ってみたらみたらどうでしょう。


まだ、先の段階かもしれませんが、離婚ということになれば、双方の話し合いということが一番面倒くさい事になりますよね。
信頼ができない相手なのでしたら、裁判所の離婚調停などがあります。
その前の段階として、相談もやっていますので利用してみたらどうでしょう。
そういう機会があれば、お母様も、現実的になれるかもしれないですから。

調停では、話し合いが、きちんとした決定事項として、法律的に守られますから。
何かあった時に、不当を申し立てることが出来ます。
失業保険についてお聞きしたいです。今回 会社都合で解雇になりましたが3ヶ月しか働いてません。失業保険は貰えるのでしょうか?
失業保険についてお聞きしたいです。今回 会社都合で解雇になりました。勤めたのは3ヶ月です。当然雇用保険はかかっています。前に働いた所でもかかっていました。解雇になった会社から離職証明書待ちですが 1つの会社で半年以上保険がかかっていないと失業保険は出ないって知人に言われました。離職証明書が来たらハローワークで手続きしようと思ってましたがなんか、貰えないんじゃないかと不安です。どうなんでしょう?
会社都合での解雇となると、特定受給資格者に該当します。この場合、離職の日前1年間に被保険者期間が通算して6ヶ月以上あれば、失業給付を受給することができます。「通算して」ですので、前職で雇用保険に加入していた期間があれば、その部分も通算することが可能です。しかし、前職離職後に、失業手当等を受給していた場合は、リセットされますので、通算する事はできません。

補足拝見しました。

前職の離職日から1年以内に、再度雇用保険へ加入したのであれば通算は可能です。その1ヶ月の間に、既に失業保険を受給している場合はリセットです。前職の離職票をハローワークへ提出したとしても、現実に失業給付を受給していないのであれば、通算されます。
就業手当について教えて下さい。この度、支給が終了しハローワークから雇用保険受給資格者証が郵送されて参りました。
ハローワークからもらった冊子を見ると受給期間満了まで保管の事と記載されてますが、この期間が終わったら何かまたこの証明書を使って手続きすることがあるのでしょうか!?また1年に満たない雇用契約だったのですが今の仕事が満了したら失業保険は貰えますか?
就業手当てもらって1年に満たない契約だと失業保険はもらえない場合もありますよ。
受給金額から就業手当てを引いた金額が何ヶ月間かは支給できたと思いますがそれも期間があったと思います。
いきなり質問ですみません。
A社に正社員でH.19.12.1?H.21.9.30?B社に正社員でH.21.10.1?現在勤務しています。
B社を自己都合で退職した場合、失業保険は貰えるのでしょうか?
宜しくお願いします。
受給可能ですよ。
離職前2年以内に12ヶ月以上の雇用保険被保険者期間があれば受給は出来ます。
ただし、受給の手続きをしてから3ヶ月半~4ヶ月後でないと支給はされません。

【補足】
重責解雇でない普通解雇の場合は、6ヶ月以上の被保険者期間で受給可能、支給は手続きから4週間後から始まります。
失業保険、支給終了期間の認定期間について。
現在4週間に一度ハローワークへ行き、前回の認定日から前日まで28日分の失業保険を頂いていますが、残り22日分となりましたが次回の来所も今までと同じ4週間後です。
次回は22日分の支給金額だと思うのですが、前回の認定日から22日まで仕事をしなければ、来所までの直前6日間は認定期間ではないので、申告書に記入せず仕事をしても22日分の基本手当日額がきちんと支給されるのでしょうか。
次回認定日の来所直前は認定期間外という扱いか、残りの日数がどうあれ、認定日前までを今までと同様、認定期間とみなすのか教えて下さい。
どうぞよろしくお願い致します。
申告の必要はありません。

22日の支給期間終了の翌日から就職が決まれば認定日を待つことなく、就職先の採用証明があればそれを提出した日が認定日になり、28日後の認定日から5営業日の振込を待つことなく、手続き後5営業日以内に振込が実施されます。
(振込が1週間ほど早くなるだけですけどね)
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